総務部は事業と社員の成長を101%に押し上げる事ができるよう
間接業務として会社をサポートしています。
【3つの安心ポイント】
・リーダー面談(週1回/3ヶ月間)
(各週の振り返り、業務の相談、今後の指導スケジュール確認等)
・業務内容別に、各担当者が個別指導(6ヶ月間)
・企業概要の説明等の研修(約3時間)
【業務内容】
労務、雇用管理、経理、電話対応
※令和4年6月16日～の雇用となります。
◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です